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全員が納得できる仕組みで、飼い主様・伴侶動物・スタッフから愛される動物病院へ
「世界一、安心安全な歯科医療の提供」を実現するための人事評価制度導入
管理職の意識改革!ビジョン共有で目標が明確になり売上が増加!
時短勤務を増やしたが、結果的に生産性が上がり給与がアップした
感謝を形に ~そしてモリアゲアワードへ~
人事評価制度やクラウドは”夢のマシン”ではない 運用するには社員と本気で向き合う覚悟が必要
従業員に「何を求めているか」が伝われば会社の成長に繋がる
人事評価制度を社員が「自分の成長の為のツール」だと捉えてくれています!
社員の将来への不安を払拭し、安心して長く働ける会社に進化! どのような業種にも、人事評価制度は必要
エンジニアの評価基準を明確化!営業利益も大幅アップ!
社員の育成や会社の成長に繋がる仕組みが実現 導入が“悩んで考える”成長のきっかけになった
人事評価制度をうまく運用するコツは、社長自らが動き社員に見せることです!