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あしたのコミュニティ
あしたのクラウド®は、導入したら終わりではない 導入後の手厚いサポートが最大の魅力
最新ツールでスマートに働く ~世代交代と技術の継承~
人事評価制度やクラウドは”夢のマシン”ではない 運用するには社員と本気で向き合う覚悟が必要
経営理念に基づいた目標設定を可能に!社員のさらなる成長に期待が持てます!
社員の納得感は査定の時期を迎えてから。行動意欲が劇的に変わります!
透明性の高い報酬制度が実現 社員のモチベーションアップができ、成長スピードが加速
1対1の面談効果を実感 ~社内の課題把握量UP・解決スピードUP~
100満点の完璧な制度を作って終わりではない 変化に対応し、最善を目指して改良し続けることが運用のコツ
【導入1年後 再インタビュー】若手のやりがいに繋がる仕組みができ、社員の主体性アップ 管理職の育成も実現
会社への貢献意識や自身の成長実感を高めるための仕組みが実現!
利益を社員に還元できる、公平な評価制度で採用力が向上! 役職者の主体性も高まり、成長を実感