STEP.1
STEP.2
STEP.3
STEP.4
開催スケジュール
動画アーカイブ
あしたのコミュニティ
あしたのチーム®導入で、感覚的な評価から脱却! 全社員の取り組みを把握できる制度とシステム
よりフィットしたものが作れる
「手作り感」からの打破 ~未来へ向けた意味ある仕組み作り~
【運用6年目】理念に合う人が集まり、さらなる高みを目指す会社へ成長!社員の成長を実感でき、権限委譲も実現
社員の自主性が高まり、売上も向上! 社員が明るく喜びを持って働ける会社に変化
社員の将来への不安を払拭し、安心して長く働ける会社に進化! どのような業種にも、人事評価制度は必要
指示待ちの状態ではなく、自分で考えて行動できる社員へと成長した。
社員と向き合う。社員も向き合う。~対話と仕組みで人を育てる~
常にプロ意識を持ち、仕事を楽しみながらサービスの付加価値を高められる人材育成を
プロセスより結果を称賛し評価できる組織へ!結果を褒め、評価する!
評価制度を用いて、頑張りを報酬に反映することができる
運用担当者のサポートもあり、社員が自主的に人事評価制度運用に取り組んでいます!