STEP.1
STEP.2
STEP.3
STEP.4
開催スケジュール
動画アーカイブ
あしたのコミュニティ
サポートサイト内検索
潜在能力やスキルを発揮し、ますますスタッフと家族を幸せにする会社を目指したい
よりフィットしたものが作れる
【運用6年目】理念に合う人が集まり、さらなる高みを目指す会社へ成長！社員の成長を実感でき、権限委譲も実現
「手作り感」からの打破 ～未来へ向けた意味ある仕組み作り～
人事評価制度導入で目標への意識が高まった。
社員の育成や会社の成長に繋がる仕組みが実現 導入が“悩んで考える”成長のきっかけになった
「チームが勝つ」ために、人事評価制度を導入しました
【合同インタビュー】株式会社山口設計×株式会社トライ建設 社長に就任して感じた人事評価制度の必要性
【導入1年後 再インタビュー】若手のやりがいに繋がる仕組みができ、社員の主体性アップ 管理職の育成も実現
閻魔帳からの脱却 ～楽しく貢献できる風土を作るために～
会社が社員と共に成長し続けるための人事評価制度を目指して
会社への貢献意識や自身の成長実感を高めるための仕組みが実現！
