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”頑張った人が正当に評価される仕組みづくり”を実現
運用担当者のサポートもあり、社員が自主的に人事評価制度運用に取り組んでいます!
社員が成長することで業績向上し、利益を社員に還元できる 好循環の仕組みが実現!
人にも動物にもやさしく楽しい社会をめざして
コミュニケーションの質が向上し、土台づくりが大きく前進。
会社への貢献意識や自身の成長実感を高めるための仕組みが実現!
エンジニアの評価基準を明確化!営業利益も大幅アップ!
業績連動の評価制度で2年連続黒字化!トップダウンから一人ひとりが活躍する組織へ
従業員に「何を求めているか」が伝われば会社の成長に繋がる
社員同士が賞賛しあえる組織になるために
社員の意識と行動が改善。担当コンサルタントのサポートで、社員や管理職の育成も実現!