STEP.1
STEP.2
STEP.3
STEP.4
開催スケジュール
動画アーカイブ
あしたのコミュニティ
等級・報酬・評価制度でミッションが浸透し、売上アップ!
指示待ちの状態ではなく、自分で考えて行動できる社員へと成長した。
人が増えて組織がスケールアップした場合でも、充分に組織を回して行きたい。
人事評価制度の導入で社員一人一人のスキルアップを実現!役職者候補の育成に貢献!!
経営者がコミットメントすることで、評価制度の効果を発揮!評価者の育成にも成功!
最新ツールでスマートに働く ~世代交代と技術の継承~
テレワークで抱えた評価の課題解決に貢献!
【導入1年後 再インタビュー】若手のやりがいに繋がる仕組みができ、社員の主体性アップ 管理職の育成も実現
閻魔帳からの脱却 ~楽しく貢献できる風土を作るために~
ビジョン共有・1on1の強化で、人材育成・業績V字回復を達成!
社員の自主性を育て、管理職の育成も可能に!業績拡大を目指す企業におすすめです!