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あしたのコミュニティ
最新ツールでスマートに働く ~世代交代と技術の継承~
【導入1年後 再インタビュー】導入後の離職者がゼロに! 社員の成長も実感でき、経営課題改善に大きく貢献
社員の納得感は査定の時期を迎えてから。行動意欲が劇的に変わります!
長期的に運用の浸透を図り、今では当たり前の仕組みに
人事評価制度で組織が大きく変化!制度を使って会社と社員の明るい未来を創りたい
社員の一体感を醸成!納得感ある目標設定がされたことで、組織の活性化に成功!
人事評価制度を社員が「自分の成長の為のツール」だと捉えてくれています!
社員の育成と会社の成長を支える仕組みづくり
人事評価制度でワークライフバランスの実現へ 残業を削減し、業績アップと給与アップを達成
人事評価制度は、社員のパフォーマンスを上げ、業績向上のための有効な手段
【運用6年目】理念に合う人が集まり、さらなる高みを目指す会社へ成長!社員の成長を実感でき、権限委譲も実現
業務改革・人材育成の両立!非正規雇用の正社員化も実現。