1年〜3年の事例
-
株式会社フォルクスウェア 様
社員の育成や会社の成長に繋がる仕組みが実現 導入が“悩んで考える”成長のきっかけになった
- システム開発
- 熊本県
- 11~50名以下
- 1年〜3年
-
キタックスエンジニアリング株式会社 様
設立50周年。査定の為だけではなく「社員が成長を実感できる」評価で、結果を出す組織へ
- その他
- 大阪府
- 100名~
- 1年〜3年
-
株式会社研文堂 様
社員の主体性が高まり、育成に効果 報酬関連の悩みから解放されて公平な評価が実現
- インターネット・WEB関連
- 鹿児島県
- 11~50名以下
- 1年〜3年
-
社会福祉法人 日本介助犬協会 様
【導入1年後 再インタビュー】計画的に目標達成するための行動が習慣化 自他共に成長実感ができる仕組みを実現
- 介護
- 神奈川県
- 11~50名以下
- 1年〜3年
-
株式会社イチゴ 様
管理職の育成につながり、社員の成長を実感 会社の目標に向かって自主的に行動できる仕組みが実現
- 建築・設計・建材
- 沖縄県
- 11~50名以下
- 1年〜3年
-
入江株式会社 様
【導入2年後 再インタビュー】評価者となった管理職の成長を実感 成長意欲のある人が自然と集まる組織に進化
- 製造
- 広島県
- 51~100名以下
- 1年〜3年
-
東京保安通信株式会社 様
【導入1年後 再インタビュー】若手のやりがいに繋がる仕組みができ、社員の主体性アップ 管理職の育成も実現
- インターネット・WEB関連
- 東京都
- 11~50名以下
- 1年〜3年
-
株式会社富士溶工 様
利益を社員に還元できる、公平な評価制度で採用力が向上！ 役職者の主体性も高まり、成長を実感
- 製造
- 大阪府
- 11~50名以下
- 1年〜3年
-
有限会社ヨシカワ商事 様
社員の自主性が高まり、売上も向上！ 社員が明るく喜びを持って働ける会社に変化
- 小売
- 滋賀県
- 11~50名以下
- 1年〜3年
-
東洋ケアサービス株式会社 様
社員が成長することで業績向上し、利益を社員に還元できる 好循環の仕組みが実現！
- 介護
- 群馬県
- 51~100名以下
- 1年〜3年
