※お申込み受付を締め切りました※

セミナー概要

人事評価制度は、一度作ったら終わりではなく改善を重ねていくもの。

その積み重ねが制度の納得感を醸成し、人材育成につながっていきます。…とはいえ重要と頭ではわかっていても

「どうやって見直せばいいのかわからない。」「時間がないから一旦このままで」と実施できていないという方もいらっしゃいますよね。

本サロンでは、評価の結果などから自社に合った評価項目を検討するためのポイントをご案内いたします！

自社で、評価項目の見直しをしたことがない企業様はもちろん、自社で見直しを行っている企業様も、おさらいの意味も込めて是非、ご参加ください。

こんな方におすすめ

●運用の担当者、管理者向け
・来期の評価項目の見直しをやったことがない方
・評価制度実施後の評価項目の分析をしたことがない方
・評価制度や項目の見直しを実施したことはあるが自信がない／不安がある方
・あしたのチームが推奨している評価項目 見直し時の着眼点を知りたい方

プログラム

●来期 評価項目の見直しとは何か
●評価結果からの見直し方法
└会社の業績と評価実績を見比べる
└獲得率と乖離を確認する
└課題を確認する
└対策を見つける

※必要権限：管理者　運用担当者
※本セミナーは「あしたのクラウド」をご利用中の企業様限定のセミナーです。