こんな悩みを抱えている経営者様に！
✔社員の生産性を向上させたい
✔採用力を向上させたい
✔離職率を軽減させたい
✔管理職を育成したい
✔仕組みで社員育成を実現したい
カリキュラム
●人事領域における課題
●働き方改革関連法への対応策
●今、注目される従業員エンゲージメント
企業の報告制確認/経営理念と経営戦略
エンゲージメントを高める人事評価
●実践ワークショップ
●事例紹介
●個別相談会
講師紹介
●有限会社フェニックス 代表取締役 守田 明
大学卒業後、大手アパレルメーカーで営業職を経て人事労務担当で人事制度企画を担当。
その後、ＩＴベンチャーで人事労務・採用等を経て、35歳で(有)守田コンサルティング事務所（現・(有)フェニックス）設立。
国内経営コンサルティングファーム・（株）日本LCAのフランチャイズとして100名以下の中小企業に専門特化した
地域密着の経営コンサルティング事務所として、主に人事評価制度構築／経営理念策定・浸透化を推進。
2018年11月あしたのチームゼッタイ！評価の商品サービス内容を熟知したことを契機に、代理店として提供サービスをゼッタイ！評価に一本化。
●株式会社あしたのチーム 取締役パートナー事業本部長 赤羽 博行
大学卒業後、オービックビジネスコンサルタントを経て、創業間もないベンチャーのコンサルティングファームでディレクターに就任。
完全年功序列の大手企業と完全実力主義のベンチャー企業の双方での経験を活かし、
設立直後の2009年から当社社外取締役として参画し、2014年4月より常勤取締役として参画
数多くのコンサルティング現場で感じた「大半のビジネスマンが頑張りを正当に評価されず、
本来の力の6、7割程度しか発揮できていない」という現実を変えるべく、人事評価制度を通じた「働き方改革」を実現するために全てを捧げ奮闘。
セミナー／講演概要
- 開催日時
- 2019年09月11日 16：00～18：00
- 定員
- 10名
- 費用
- 無料
- 会場
- 株式会社あしたのチーム 会議室
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F
■東京メトロ丸ノ内線・銀座線・日比谷線「銀座」駅…徒歩2分
- ご注意
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同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
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