次世代教育ツールとしてのeラーニング~効果的な導入と活用法を学ぶ~

開催
日時

05月28日

14:00〜15:00

お申し込み受付は終了しましたたくさんのお申し込みありがとうございました。

めまぐるしい速度で変化し続けるビジネス環境、アフターコロナで変化した働き方の価値観、そして「世界一学ばない国」と言われる日本―――社会全体を取り巻くこれらの危機感から「リスキリング」も耳慣れた言葉となりました。〝自社でも学習の仕組みを導入しないと…〟〝eラーニングを活用しきれるだろうか…〟と悩まれている企業様必見!eラーニングサービス【playse.】を提供する株式会社manebiよりゲストスピーカーをお迎えし、新時代の学習ツール・eラーニングのメリットと活用方法を徹底解説いたします。

こんな人におすすめ

● 教育・学習の必要性について理解したい
● 新入社員研修終了後、継続的な教育・学習の仕組みがない
● 新入社員・新米管理職が受講する評価制度の研修がない
● 教育・学習の仕組みを導入しようと考えている
● eラーニングを導入しても活用しきれるか不安がある

● eラーニングを導入しているが活用しきれていない

プログラム

◆社員教育・学習の仕組みが必要な理由とは?

◆eラーニングのメリット・活用方法について
 -〝あしたのeラーニング〟のご紹介

◆あしたのチームとmanebiの対談
 ~カスタマーサクセス現場で感じるリアルについて~

〇注意点

同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

セミナー概要

めまぐるしい速度で変化し続けるビジネス環境、アフターコロナで変化した働き方の価値観、そして「世界一学ばない国」と言われる日本―――

社会全体を取り巻くこれらの危機感から「リスキリング」も耳慣れた言葉となりました。

〝自社でも学習の仕組みを導入しないと…〟〝eラーニングを活用しきれるだろうか…〟と悩まれている企業様必見!

eラーニングサービス【playse.】を提供する株式会社manebiよりゲストスピーカーをお迎えし、新時代の学習ツール・eラーニングのメリットと活用方法を徹底解説いたします。

登壇者

株式会社あしたのチーム

カスタマーサクセス部 マネージャー大野 史織

1991年生まれ、神奈川県出身。2018年4月入社。

大手ホットヨガスタジオでインストラクターとして勤務後、独立を経て、「人生100年時代。未来の選択肢を広げるために、20代のうちにビジネスの世界も経験したい」と一念発起し、異業種転職。

入社から6年間、お客様の評価制度制度構築~運用支援をサポートするコンサルタント職に従事し、延べ100社を担当。

2021年よりマネージャーとしてコンサルタント約30名のマネジメント・育成も担当。

現在はコンサルティング契約を卒業されあしたのクラウドのみをご利用いただいている顧客へのカスタマーサクセス部隊を担当、チームメンバー7名とともに約650社のお客様をサポート。

株式会社manebi

パートナーセールス部長谷川 まどか様

会場・実施方法について

オンライン配信のセミナーです。
開催前日に接続先URLをメールでご案内いたします。

ご注意

同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。