【人事評価制度 応用編】全社一丸!  部門・部署間の「評価の甘辛」解消法

開催
日時

04月18日

16:00~17:30

全社員の評価を見て「なんでこの部署とあの部署の評価がこんなに違うの?」と思ったことはありませんか?今回は、運用担当者として「評価のばらつき」を是正する会議の進め方をご紹介。会議の準備からタイミング、話し合う基準まで、徹底解説♪ぜひ評価制度の新たな改善の1手としてご活用ください。

セミナー概要

運用担当者の皆さん、評価会議で「なんでこの部署とあの部署の評価がこんなに違うの?」と思ったことはありませんか?

同じくらい頑張っているのに評価に差が出るのは、担当者としても、なんだか納得いかないですよね。

今回は、運用担当者としての評価のばらつきを是正する会議の進め方をご紹介します。

会議の準備からタイミング、話し合う基準まで、詳しく解説しますので、ぜひ自社の評価制度の改善の1手の新たな切り口としてご活用ください。

こんな方におすすめ

・社内で「評価の甘辛(ばらつき)」を感じている方
・「評価の甘辛(ばらつき)」を是正するための手段が知りたい方
・全社の評価の認識を統一する方法が知りたい方

プログラム

評価の甘辛を確認する会議の準備と進行

会議内で評価の甘辛を確認する基準

評価の甘辛を是正する時に大事なこと

このサロンで学べる事

運用担当者として、部門・部署間で起こる行動目標の「評価の甘辛」を見極め是正を促すコツ

会場・実施方法について

開催当日"あしたのクラウドのお知らせ欄"にZOOMのURLを掲載いたしますので そちらからもご確認いただけます。
【クラウドからの確認方法】
あしたのクラウドにログイン後、画面右上ベルマークをクリックし、あしたのチームからのお知らせの「 【管理者・運用担当者のみな様へ】開催予告!オンラインサロンのご紹介について」をご確認ください。

ご注意

同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

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