セミナー概要
「優秀な社員が辞めていく」「社員のモチベーションが低い」「管理職が育たない」
これらの原因は『感覚評価』や『年功序列』の人事評価制度にあります。
本セミナーでは、『感覚評価』や『年功序列』ではなく、『仕組み』で社員を評価する人事評価制度を徹底解説いたします！社員の納得感を生まない人事評価制度に別れを告げましょう。
当日のタイムスケジュール
講演 15:00～16:30（受付開始／14:45～）
『さよなら感覚評価、さよなら年功序列』～社員の納得感を生む、人事評価制度の仕組みを大公開～
◆最新人事評価制度の動向
◆評価における解消したい課題の整理
◆自社に見合った評価の軸と評価の項目とは
◆評価項目における評価尺度の考え方
◆職種と役職ごとの給与体系の考え方
セミナーで学べること
・人事評価制度運用の背景や本質的な意味。
・人事評価制度運用によって、得られるものは何か。
・適切な評価軸、評価項目の考え方。
・業績と連動させるための方法。
こんな方にオススメ
・人事評価の見直しを検討されている方
・給与決定ルールの改定を検討されている方
・社員の給与を感覚で決めている方
・納得感のある評価制度にしたい方
・優秀な人材の離職を防止したいと考える方
会場
アットビジネスセンター大阪本町（大阪国際ビルディング17階）
〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2丁目3−13大阪国際ビルディング17階
堺筋本町駅徒歩2分、本町駅徒歩5分
※「本町」駅と「堺筋本町」駅の間の本町通沿い(1階に「紀伊国屋書店」)
登壇者
株式会社あしたのチーム
エリアセールス部 リーダー佐々木 勇人
1996年、三重県出身。あしたのチーム新卒入社。
入社後、全国各地で延べ30社以上の制度構築・運用支援を実施。計12業種のコンサルティングに従事。
2021年よりコンサルティングの経験をもとにセールスとして活動。同年、半期受注最高実績を記録。
現在は大阪でセールスのみならずアライアンス担当をしており、多数の勉強会やセミナーに登壇している。
参加特典
セミナーレジュメ
ジョブ型評価の入門知識と実践戦略を網羅したレジュメを無料でプレゼント！
※セミナー参加後、アンケートにご回答いただいた方にのみ差し上げております。
セミナー／講演概要
- 開催日時
- 2022年04月26日 15:00〜16:30
- 定員
- 15名
- 費用
- 無料
- 会場
- アットビジネスセンター大阪本町（大阪国際ビルディング17階）
〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2丁目3−13大阪国際ビルディング17階
堺筋本町駅徒歩2分、本町駅徒歩5分
※「本町」駅と「堺筋本町」駅の間の本町通沿い(1階に「紀伊国屋書店」)
- ご注意
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同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
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