セミナー情報

「人事評価制度」を導入するビジネスの5つのメリットとは? – 今が商機!「働き方改革」をビジネスにする 「あしたの給与コンサルタント」認定パートナー募集

08月30日(水) 10:00~12:00大阪府

人材育成/採用力アップ/離職率低下/労働生産性向上
これらの経営課題の解決のために・・・

『あしたの給与コンサルタント認定パートナー募集説明会』

開始1年半で認定コンサルタント150名の輩出、受注3億円突破!!
株式会社あしたのチームは、全国の中小・ベンチャー企業に対して、社員の働き甲斐を支え、企業の業績を向上させるための人事評価制度の導入を行っていただく給与コンサルタントを養成するための講座を開講し、受講生を募集しております。
e-learningシステムにて受講いただき、テストを経て認定資格を取得、その後はあしたのチーム社の認定パートナーとして、営業同行などの手厚いサポートにより、人事評価制度の構築と納品を行っていただきます。

人事領域でのビジネスが未経験の方でも、あしたのチーム社が持つノウハウと体系化された教育内容をもって、短期間で育成いたします。
また、すでに企業経営者様に何らかのサービスをご提供されている経営者や士業の方々におかれましても、現在お持ちのサービスに“人事評価制度”というプラスアルファの武器を持つことで、さらなる価値向上を実現させ、他社との差別化を図ることが可能となります!

説明会ではビジネスモデルだけでなく、人事評価制度構築ノウハウも提供!
・人事評価制度が世の中に求められる時代背景
・「あしたの給与コンサルタント(1day)」とは
・ビジネスモデルと手数料について
・モデルプラン(収入のイメージ)など

講師紹介

株式会社あしたのチーム 大阪支社長 吉原 純

大学卒業後、ヒルトンホテルズコーポレーションに入社。
19年間宿泊部門のマネジメント・人事部にて、評価制度に深く関わる。
2010年ヒルトンホテルズ退社後、株式会社観光ビジネスコンサルタンツに入社、19年間のホテル業で培ったノウハウ、経験を基に、
地方の観光業中小企業に対して人事関連領域を中心にコンサルティング活動を行う。
2015年株式会社あしたのチームに入社。
2015年営業本部マネージャー、2016年4月大阪支社長、同年6月広島支社長を経て2017年6月より現職。
現在、100社のクライアント企業に対し、人事評価制度の構築・運用サポートを担当する。

セミナー/講演概要

開催日時
2017年08月30日 10:00~12:00
定員
50名
費用
無料
会場
堂島ビルヂング貸会議室1F A-1室 大阪市北区西天満2丁目6-8
■地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」1番出口徒歩4分…御堂筋に面した大阪市役所北向かいの大型ビル
ご注意
同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

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