「人事評価制度」を新たに導入しようと考えているが、何から手を付けたらよいのか分からないという経営者の方へ、日本全国の900社を超える中小企業への導入実績を持つ株式会社あしたのチームが、テーマに絞ってそのエッセンスをお伝えするセミナーをご用意しました。
人事評価制度の基本となる目標設定のやり方や、運用の定着をどのように実現していくのか、豊富なコンテンツとワークショップも交えて余すところ無くお伝えいたします！
◇こんな企業にオススメ！◇
・社員の生産性を向上させたい
・採用力を向上させたい
・離職率を軽減させたい
・管理職を育成したい
・社員からの訴訟リスクの対策がしたい
◇プログラム◇
《第１部》14：00～15：30
『社員の働き方を改革し、給与UPにつなげる行動目標の策定手順』
《第２部》15：30～17：00
『クラウドを活用した人事評価制度の運用と定着化のカギ』
※どちらか片方のご参加でもかまいません。（申込み時にその旨記載ください）
講師紹介
●株式会社あしたのチーム 東京支社 山本 愛里沙
2016年に大学卒業後、新卒社員としてあしたのチームへ入社。
コンシェルジュ・コンサルタント認定を取得後、社内でトップクラスの案件数を担当。
企業様の評価制度がしっかりと根付くよう、お客様に寄り添いサポートを実施することにより絶大なる信用を得ている。
評価制度の運用によって企業成長と働く社員の満足度を向上させたい思いで日々奮闘している。
セミナー／講演概要
- 開催日時
- 2017年08月24日 14：00～17：00
- 定員
- 30名
- 費用
- 無料
- 会場
- 東京都中央区銀座5-14-6 橋ビルⅡG401カンファレンスルーム 銀座ユニーク
■各線東銀座駅 4番出口より…徒歩1分 ■各線銀座駅 A5出口より…徒歩4分 ■都営地下鉄大江戸線 築地市場駅 A3出口より…7分
- ご注意
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同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
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