セミナー情報

【製造業限定】コロナ時代を生き抜くために
~半自動化戦略と人事評価制度改革~

08月21日(金) 16:00〜17:30 オンライン

セミナー概要

ウィズ/アフターコロナ時代を乗り切るために

「人」にまつわる悩みがつきない…
コロナ対策として「今」取り組むべきことは何か迷っている…
そんな中小企業の経営者、人事担当者向けにセミナーを開催いたします
ソーシャルディスタンスが保たれた生産現場や、接触を減らすための時短営業に対応した生産現場…
そして新たな働き方に対応した人事評価制度など
コロナ時代を乗り切るためのヒントが盛りだくさんのセミナーです。

 

このセミナーで学べること

・時代背景と現状
・自動化と人づくりでパフォーマンスを上げる方法
・製造業の人事評価制度/成功事例
・エンゲージメントの必要性/ESとの違い

 

こんな方におすすめ

・生産現場の自動化に興味がある
・コロナ対策、出遅れたと感じている
・「人」にまつわる悩み・課題がある
・会社と社員が成長できる仕組みが必要

 

プログラム

■第1部
コロナ時代を生き抜くために
半自動化戦略 ~人づくり×最適最少の自動化~
講演者:PLANSEED株式会社  細野氏

 

■第2部
リアルな失敗事例から学ぶ!
~やってはいけない製造業のこんな人事評価~
講演者:株式会社あしたのチーム  田口

 

■第3部
質疑応答

 

参加特典

・人事評価制度無料診断
・個別相談会

 

登壇者

PLANSEED株式会社

代表取締役細野 晃氏

機械・製造メーカーにて 15年に亘り設計に従事。
「自動化で中小企業を元気にしたい!」との思いから、
2008年にPLANSEED株式会社を設立。
「現場でのお困りごと=生産性向上の種」ととらえ、
お客様の期待を上回る改善効果を 提供することをモットーとしている。
メーカーで培った構想力と設計力を生かし、様々な業種業態の「半自動化」を支援。
中小企業が最小最適な方法で自動化を導入できる「ハーフオートメーション®」の
手法により100社を超えるの企業の人手不足解消と生産性向上に寄与している。
JPSA 一般財団法人 日本プロスピーカ協会 講演活動

株式会社あしたのチーム

中日本営業本部 東海支社 マネージャー田口 祐

1977年4月16日生まれ
愛知県豊田市出身
新卒で大手人材派遣会社(現PERSOL)に入社。
20代でOA機器販売と人材サービスの会社の立ち上げメンバーとして参画し、
営業部門の責任者として年商10億円の企業を立ち上げに貢献。
30代でマネジメントの難しさに直面し、あしたのチームのサービスに出会う。
前職の人材サービスの会社に評価制度を導入し、
20代で営業部長を誕生させることに成功。
世の中の中間管理職を助けることをミッションに感じるとともに、
これからの時代の人事評価制度の重要性を再確認し、
2019年より株式会社あしたのチームへ入社。

セミナー/講演概要

開催日時
2020年08月21日 16:00〜17:30
定員
15名
費用
無料
会場
無料の W E B 会 議 シ ス テ ム ( Z O O M ) を利 用 し た オ ン ラ イ ン セ ミ ナ ー で す 。
お 申 込 い た だ き ま し た 方 へアクセス用 U R L を お 送 り い た し ま す 。
ご注意
同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

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