セミナー情報

激しい時代の中でも伸びる「強い会社の作り方」
2020年07月21日 オンライン開催

07月21日(火) 11:00~12:00オンライン

新型コロナウイルス対策のため、一部セミナーを除きオンライン受講が可能です。
オンラインのみ、会場参加のみ、オンラインと会場参加併用の3パターンがございますので、
セミナー詳細でご確認ください。会場参加いただく際は、手洗いやアルコール消毒のご協力をお願いします。

申込を締め切りました。ありがとうございます。

 

セミナー概要

会社の一体感へ課題を感じる経営陣の皆さまのための特別コラボセミナー

「会社の一体感に課題を感じる … 」
「組織の一体感がなく、体調不良の人が増えた…。」
「活性度が低いと感じる…。」
そんな方へ向けて激しい時代の中でも伸びる「強い会社の作り方」 についてお伝えします。
採用を科学するをテーマにデータ採用を進める、リーディングマーク 代表 飯田悠司氏と
人事評価サービス業界 No.1 のあしたのチームによる、 オンライン対談イベントです。

 

タイムスケジュール

・講演 1  11:00-11:30

株式会社あしたのチーム 事業戦略本部 事業企画グループ マネージャー 鯨岡 務

“ どう育てるのか”
『テレワークも怖くない!社員が自律的に 行動できる目標管理の仕組み』

コロナ対策により多くの企業がテレワークに舵を切る中、「遠隔にいる社員のマネジメントをどうしたらよいか分からない」「テレワークで社員がさぼっているのではないか?」などの課題や不安が顕在化している状況です。テレワークでも安心して任せられる「自律型」社員をいかに育成していくのか、そのポイントをお伝えいたします!

 

・講演 2  11:30-12:00

株式会社 リーディングマーク 代表取締役 飯田 悠司氏

“ どう採るのか”
『自社で活躍する人材をデータで見極める』

一体感ある組織 / チームを構築するには、誰を船に乗せるのかが非常に重要なポイントです。データを活用し、採用候補者から「入社後に活躍をしやすい人 / しにくい人」を見極める方法をお伝えします!

 

参加方法

オンラインでどこからでもご参加いただけます。
チャットを用いた交流も可能ですので、お気軽にご参加ください。

登壇者

株式会社あしたのチーム 事業戦略本部

事業企画グループ マネージャー鯨岡 務

大学卒業後、商社勤務、ソフトウェアのライセンスセールス企業勤務を 経て、採用管理システムベンダーに 8 年間従事。一部上場企業を中心に、 自動車メーカーや保険会社等、多数の中途採用プロジェクトを手掛け、 100 社以上のクライアントを担当。その経験から企業の経営課題が採 用だけでなくその後の人材育成にも及ぶことに注目し、人事ビッグデー タを扱う外資系 BI システムベンダーの日本法人勤務を経て、2015 年 7 月に当社へ参画。経営企画、社長室、マーケティング部にて、新規事業 の立ち上げや、広報・マーケティングに従事し、2018 年 12 月より現任、 全国で実施するセミナーやイベントの企画・運営を行う。

株式会社 リーディングマーク

代表取締役飯田 悠司氏

2011 年東京大学経済学部を卒業。世界の人々の自己実現を支援する 仕組みを創るため大学 3 年生の 2008 年に 60 万円の貯金を資本金に レクミーを立ち上げる。現在は、東大 / 京大 / 早慶等の日本の最優秀 層 3 人に一人が就職活動で利用をする事業となり、日本を代表とする 日系 / 外資系 / 官公庁等 300 社以上の企業の採用支援を行なう。 現在は、若手優秀層へ特化をした中途支援サービス「レクミーキャリ ア」や、適性検査クラウド「ミキワメ」も運営。

セミナー/講演概要

開催日時
2020年07月21日 11:00~12:00
定員
30名
費用
無料

セミナー情報を検索

フリーワード

地方・都道府県

icon
icon
icon
icon
icon
icon

セミナーテーマ

icon
icon
icon

開催月

お申込はこちら