セミナー情報

働き方改革 対応の鍵は人事評価制度にあり! – 社員の生産性、採用力、定着率を向上させる人事評価のポイントとは?

03月14日(木) 14:00~17:00 (受付開始13:30)長野県

日本全国で導入実績2000社以上!

本講演では、これまでの人事評価制度についての常識を否定し、 会社の業績アップと社員の給与アップを実現するための「あした式」人事評価制度のポイントを、 ワークショップを交え徹底解説いたします!

こんなお悩みありませんか?
【社員の離職率を改善させたい】
【求人募集を出しても人材が確保できない】
【管理職を育成したい】
【生産性をあげて業績を向上させる方法がわからない】

本セミナーでは、そんな課題を解決し、
働き方改革を実現する「あした式」報酬連動型人財育成方式のノウハウを大公開!!

ご参加特典
①他社事例サンプル
②書籍プレゼント
③評価制度無料診断
④給与コンサルタント無料相談

 

プログラム

《第1部》
●自発的貢献意欲エンゲージメント
●働き方改革と経営課題
●「あした式」ゼッタイ!評価®制度の期待効果と概要
●「あした式」ゼッタイ!評価®制度の特徴

《第2部》
・エンゲージメントを向上させる人事評価制度のポイント
・ワークショップ~評価制度構築を体験~
・評価クラウド「コンピテンシークラウド」ご紹介

セミナー/講演概要

開催日時
2019年03月14日 14:00~17:00 (受付開始13:30)
定員
16名
費用
無料
会場
〒390-8503 長野県松本市中央1-23-1
松本商工会館 605号室
■松本駅…徒歩10分
ご注意
同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

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