ついに「働き方改革関連法」が6月末に成立しました。
対策を怠ると、自社にどのような不利益がまっているかご存知でしょうか。
「社員の流出」「未払い残業代請求の増加」「残業時間を超えた場合の罰則」など、
１～2年後に迫った法律の施行までに対策をしていないと、会社の存亡に関わる可能性もあります。
そこで今回は、働き方改革関連法案の対策と、いまから準備すべきことを、
人事評価のプロの視点で株式会社あしたチームよりご説明いたします。
こんなお悩みをお持ちの方におすすめ
・働き方改革関連法案施行に向けて、どんな準備をすればいいかを知りたい
・人材育成で残業を減らしつつ、生産性を向上させる方法を学びたい
・優秀な社員の流出を減らしたい
・採用を強化したい、中々募集に応募がない・・・
・時代に合った働き方ができる会社にしたい
セミナー／講演概要
- 開催日時
- 2018年08月28日 15:00〜17:00（受付 14:40～）
- 定員
- 30名
- 費用
- 無料
- 会場
- 千葉県船橋市湊町1-1-1 朝日生命船橋湊町ビル2F 株式会社地域新聞社 本社2階 会議室
■京成船橋駅より…徒歩7分 ■JR船橋駅より…徒歩8分
- ご注意
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同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
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