あしたのチーム

古い評価制度のままクラウドを入れても意味がありませんよ!
大事なのは

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クラウド + 評価制度

「そうなの?」と思った方は要注意!

業種・業態・規模を問わず、様々な企業が選ぶ新常識。

※デロイト トーマツ ミック経済研究所株式会社 「HRTechクラウド市場の実態と展望2019年度版」より。

クラウドシステムをご検討中の人事担当者様!

そもそも「正しい人事評価」出来ていますか?

人事評価制度は、組織成長の生命線。
工数削減のためのクラウド化は当たり前の時代。組織成長には、根本的な人事課題の解決が必要不可欠です。
古い人事評価制度を時代や環境の変化に合わせて随時見直し、継続的に運用していくことが、人事課題解決のカギとなります。

あしたのチームは、人事課題の解決・組織成長を実現する
「使いやすいクラウド+働きやすい評価制度」サービスです。

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業務効率化・見える化人事評価クラウド
人事評価業務のすべてをクラウド上で一元管理。人事データの見える化・評価業務の圧倒的効率化を実現。評価シートの簡易的な閲覧はもちろん、社員情報管理や豊富な分析機能、他社製品にはないAIによる目標の添削機能を搭載。
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人と組織の成長を支援人事評価制度 構築・見直し
4,000社以上の運用経験とノウハウで、あらゆる業種や業態に対応。人事部がない会社、人事専任のご担当者がいない会社でも、安心して人事評価の構築が可能。テレワークに最適なジョブ型制度の設計もいたします。

\ 3分でわかる /

導入企業4,000社以上の「あしたのチーム」が
人事評価制度の悩みをすべて解決します!

あしたのチームが提供する人事評価制度の期待効果

人材育成,離職率低下,マネジメント強化,コミュニケーション促進

支援の3STEP

STEP.1STEP.2STEP.3

STEP.1 人事評価制度の構築

withコロナ時代におけるテレワーク・ジョブ型(成果型)にも対応

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導入企業4,000社の事例と
評価制度設計のプロがサポート

評価が難しい技術部門、間接部門の行動目標・数値目標の事例も豊富。職種や職位に合わせた納得感の高い評価基準を設計可能。

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等級制度、報酬体系の設計まで
カバー。評価との連動を実現

評価基準と連動した等級制度や賞与・インセンティブなどの報酬制度も合わせて設計することで、給与への納得感もアップ。

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制度の定着や運用の効率化まで
充実の選べる伴走支援メニュー

期日管理や評価結果資料の作成などの細かな業務も代行する「運用支援」、評価データを一元管理、評価業務の効率化を実現するクラウドシステム「あしたのクラウド」など運用定着を支援するメニューもご用意。

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あしたのチームサービスガイドでは
人事評価制度を適切に運用するノウハウや
他社の評価制度との違いをご紹介。

> お見積り・お問い合わせはこちら

STEP.2人事評価クラウドの導入

簡単・シンプルな機能で業務を圧倒的に効率化する使いやすいシステム。

あしたのクラウド
HR関連の受賞多数
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ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2020 https://www.aspicjapan.org/event/award/14/index.html

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\ 1分でわかる! /

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人事評価クラウド

テレワークでも⼈事データの⾒える化・
効率化・データ活⽤を実現

労働時間削減やあらゆる業務の⽣産性向上が求められる中、
⼈事評価にかかる時間の短縮や情報管理をもっと容易に。

1. 社員情報管理
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紙やExcelでの社員情報の管理からの脱却。クラウド管理で社内の人材情報を一元管理。いつでもどこでも作業ができるので、テレワークでも安心です。

2. 目標設定と評価
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評価シートの配布、未提出者への注意喚起など、負荷の高い業務を効率化。更に評価シートの「AI目標添削機能」で、工数をかけずに具体的な目標設定が可能に。

3. 給与の査定と確定
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評価データと社員情報が一つになっているので、査定時の給与決定もスムーズに。さらに「給与シミュレーション機能」で、次期の人件費の変動予測も可能です。

4. 次期の目標設定と組織作り
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適切な評価と人件費の管理ができることで、次期の組織の決定もスムーズに。組織図を作成してのシミュレーションや、作成した組織図を未来の日付で予約登録も。

社員と会社の「納得」を創る
充実の機能で⼈事評価業務の効率化

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    社員情報管理
    紙やExcelでの社員情報の管理からの脱却。クラウド管理で社内の人材情報を一元管理。
    いつでもどこでも作業ができるので、テレワークでも安心です。
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    目標設定と評価
    評価シートの配布、未提出者への注意喚起など、負荷の高い業務を効率化。
    更に評価シートの「AI目標添削機能」で、工数をかけずに具体的な目標設定が可能に。
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    給与の査定と確定
    評価データと社員情報が一つになっているので、査定時の給与決定もスムーズに。
    さらに「給与シミュレーション機能」で、次期の人件費の変動予測も可能です。
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    次期の目標設定と組織作り
    適切な評価と人件費の管理ができることで、次期の組織の決定もスムーズに。
    組織図を作成してのシミュレーションや、作成した組織図を未来の日付で予約登録も。

評価業務フローを改善する各種機能

  • 1on1
  • 360度評価
  • 経年分析
  • 甘辛分析
  • 組織図
  • 売上管理
  • 目標履歴
  • 評価分析
  • API連携Slack/キングオブタイムほか
  • メール配信

\各種機能の詳細はこちら/

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あしたのクラウドサービスガイドでは、業務効率化評価と報酬の管理、
⼈材育成‧マネジメント⼒向上「納得できない」を「納得できる」に変える機能⼀覧をご紹介。

他社にはない最新機能が満載
人事評価クラウドを詳しく見る

デモ環境を申し込む

あしたのクラウド®の特徴

業種・業態・企業規模を問わず対応可能!人事評価制度運用に特化したシステム!

あれこれ不要な機能はナシ!
簡単・シンプル・ムダがない

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社員情報管理と評価業務に最適なUIと機能に特化。必要な機能だけだから「宝の持ち腐れ」になりません。

評価・査定・分析…
圧倒的な業務効率化を実現!

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他社システムにはない「目標の自動添削機能」など管理職の評価業務を支える機能が工数を劇的に削減。

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満足度96%のサポート体制!
人事部や専任者がいなくても安心!

充実のWebマニュアルはもちろん、セミナーや交流会、ミーティングなどで「人」が手厚くサポートします。「あしたのオンラインサロン」参加者への満足度調査
期間:2020年12月~2021年1月 対象:参加者421名

充実のサポート体制

4,000社以上の中小企業の人事領域を支援してきた「あしたのチーム」のノウハウとナレッジを共有!

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    人事評価制度構築支援
    創業12年、全国4,000社以上の導入実績に裏打ちされた人事評価制度の構築・運用のノウハウで、あらゆる業種ごとの人事評価制度構築にも対応し、経営で大事にしたい思いや経営課題をふまえ人事評価制度の構築を支援。
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    人事評価制度運用支援
    運用開始後も筆記試験・商品説明・プレゼン審査など、2ヶ月間の厳しい認定試験をクリアし、各地に配置された「評価マイスター」がおせっかいなほどお客さまをサポート。人事部がない会社、人事専任のご担当者がいない会社でも人事評価の確実な運用が実現できます。
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    オンラインマニュアル
    閲覧しやすいオンラインマニュアルを完備!あしたのクラウド®HRの初期設定・基本操作の解説から、人事評価制度の構築や運用における疑問解決までサポートします。
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    ユーザーコミュニティ
    要望に合わせて、導入企業同士で課題を語り合ったりノウハウを交換できる場をご用意。より具体的な改善策の発見に繋がります。
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    オンラインサロン
    あしたのチームのサービスをご利用の方向けに、評価制度運用のノウハウや、クラウドの操作方法などを解説するオンラインサロンを実施。
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    ノウハウ提供
    4,000社の導入実績をもとに、業種・業態・企業規模に合った事例やノウハウを、KPIのサンプルや経営者のインタビューなど様々な形で提供可能!「勝ちパターン」が見つかります。
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あしたのクラウドサービスガイドでは、
業務効率化評価と報酬の管理、⼈材育成‧マネジメント⼒向上
「納得できない」を「納得できる」に変える機能⼀覧をご紹介。

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人事評価クラウドを詳しく見る

STEP.3人事評価制度の運用

運用は最も重要。PDCAサイクルを回し、常にブラッシュアップ!

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あしたのチームが選ばれる理由

評価制度は運用が命

弊社のコンサルタントが貴社専任の人事評価担当者として評価や人事データを活用し、“人とIT ”の力で制度の定着を支援

年間の評価業務を弊社コンサルタントが支援し、適切な評価運用を実現

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制度の構築から運用まで支援できるのはあしたのチームだけ!

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資料3点セットをまずはダウンロード

人事評価制度の構築・クラウド化なら「あしたのチーム」。貴社専用にカスタマイズした、オンラインデモも可能です。

人事評価シート付き!資料ダウンロード

> お見積り・オンラインデモ(無料)はこちら

クラウド+評価制度実感出来る、確かな成果。

導入企業の声

導入事例集ダウンロード

人事評価制度構築支援・人事クラウド、導入企業4,000社の実績を持つ「あしたのチーム」から
さまざまな業種・規模に応じた事例を無料でダウンロードできます。

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無料e-book ダウンロード

人事評価制度やテレワークに関する無料e-bookをダウンロードできます。
情報収集や共有資料としてご活用ください。

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料金プラン

ご利用中は、専任のカスタマーサクセスチームがお客様の成長を徹底サポート。
相談・ご質問は無制限にお受付します。

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