セミナー情報

~報酬連動型人財育成方式で人財育成・業績アップを実現~
働き方改革関連法対策セミナー – 日本全国で導入実績2000社以上!

06月19日(水) 14:00~17:00(受付開始:13:30〜)東京都

新型コロナウイルス対策のため、一部セミナーを除きオンライン受講が可能です。
オンラインのみ、会場参加のみ、オンラインと会場参加併用の3パターンがございますので、
セミナー詳細でご確認ください。会場参加いただく際は、手洗いやアルコール消毒のご協力をお願いします。

こんなお悩みありませんか?

【社員の離職率を改善させたい】【求人募集を出しても人材が確保できない】
【管理職を育成したい】【生産性をあげて業績を向上させる方法がわからない】

この4月より「働き方改革関連法」が順次施行されていくことで、
長時間労働や同一労働同一賃金への具体的な取り組みが早急に求められています。
慢性的な労働力不足な状況下、いかにして既存社員を戦力化して
生産性を高め、そして労使双方が納得できる賃金体系を構築するのか、
その鍵は「報酬連動型の人財育成プログラム」にあります。
本セミナーでは、すでに全国で2,000社を超える企業が導入し、
働き方改革への対応と人財育成を実現している、
「これから必要な人事評価制度」のポイントを、
実践ワークショップも用いながら余すところなくお伝えいたします!

SPEAKER

 

あしたのチーム
横浜支社長
関根 夏美

 

 

セミナーご参加特典
①他社事例サンプル
②書籍プレゼント
③給与コンサルタント無料相談

プログラム

●時代背景~これからの人財育成のあり方
●権限委譲が生み出す好循環
●エンゲージメントとは?
●今の時代に必要な人事評価制度のポイント
●報酬連動型人財育成プログラム「ゼッタイ!評価®」の期待効果と概要
●実践ワークショップ
●コンピテンシークラウドのご紹介
●個別相談会
※プログラム内容は、適宜変更となりますのでご了承ください。

セミナー/講演概要

開催日時
2019年06月19日 14:00~17:00(受付開始:13:30〜)
定員
10名
費用
無料
会場
〒192-0085 東京都八王子市中町9-10
ひまわりビル7階
ご注意
同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、
ご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

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一部セミナーを除きオンライン受講が可能です。
オンラインのみ、会場参加のみ、オンラインと会場参加併用の
3パターンがございますので、セミナー詳細でご確認ください。
会場参加いただく際は、手洗いやアルコール消毒のご協力をお願いします。

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