社員の声「今まで考えていなかったことを考えるようになり、仕事が見えてきた」

株式会社みつみ

代表
松田健司
従業員数
15名
事業内容
クリーニング業
URL
http://www.ch-mitsumi.co.jp/

Q1.人事評価制度を入れてからの効果について教えてください。

自ら目標設定することで、今まで考えていなかったことを考えるようになり、仕事が見えてきた。と感想を述べた社員がおります。人事評価制度導入に当たり、意識して欲しいと願っていた部分でもありますので、とても有難く感じております。

 

Q2.人事評価制度を運用していく中での苦労、どうやって乗り越えましたか?

社員に目標設定と自己評価を課しておりますが、目標設定と評価時のクラウドと面談に関して、評価者がどれだけ被評価者の力を引き出せるかが全てだと感じております。面談は実務に追われ、日程通りに行かず遅れが生じています。言うは易し行うは難しを実感している最中です。今後は、期日を守りながら、個々人が自分自身を見つめ、より良い評価を自ら行え、また、より高い目標を立てて欲しいです。

Q3.働き方改革に向けた取り組みを教えてください。

働く方が、幸せとやりがいを感じ、より良い人間関係と職場環境を得られる会社。また、その好循環でお客様をお迎えし、より高いパフォーマンスのクリーニングをご提供できるお店。働き方改革を活用し、そこへ近づけるよう努力して参りたいと思います。

 

Q4.今後、さらに人事評価制度の運用により改善したい課題は何でしょうか?

まだ改善実績が無いため、全てが改善点となりますが、取り組みについて書かせていただいた、幸せを感じられる環境づくりに力を入れて参りたいと思います。

 

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