成長の場
4×SPEED CAREER
4倍速で成長する環境とは
4倍速で成長する

22歳で社会人になった場合、
定年まで38年間。

平等に与えられた時間で、
何を学び、何を成すか。

あしたのチームは四半期評価。
3ヶ月を1年と捉え、
1年で4年分の成長ができる環境です。

4倍速で成長する当社のキャリアスピードを
お話します。

入社後は実務に必要な知識・スキルを
身につけるための認定試験を経験。

認定試験を突破すると、
まずはお客様の専任サポートとして
人事評価制度の定着化、
企業の業績向上に貢献していただきます。

入社後4か月目からは
経営者と商談するスピード感で進みます。

1年目からも会社に貢献するための
数字や行動を意識し目標を立て、
毎月上司と面談していくことによって、
成長をサポートしています!

多くの提案や社内プロジェクトの経験を経て、
実務においてはスペシャリストの領域です。

1拠点の責任者として
マネージャーに昇格する社員も多く、
個人業績だけでなく
チームで成果を出す組織運営力を高めていきます。

また全国各地で開催している
経営者向けセミナーの講師としても登壇。

「生産性の向上」「働き方改革」などのテーマで、
社外に発信するだけの十分な知識と
経験が身についているレベルです。

社外からも評価されるビジネスパーソンとして、
エグゼクティブ層との接点も増えてきます。

年齢関係なく部下を持ち、
マネジメントをしながら1拠点を支えていきます。

大きな裁量と権限のもと、
自らの判断で組織を動かし、
経営メンバーの一人として、
会社の意思決定にも関わっていきます。

優秀なビジネスパーソンとして
どこでも通用するレベルです。

経営幹部の道、新たな業界へのチャレンジ、
独立起業など、さまざまな選択肢が開かれています。