中途募集要項

WEBマーケティング(マネージャー候補)/本社
WEBマーケティング(マネージャー候補)/本社
  • WEBマーケティング
  • 東京本社
企業集客アップのためのあらゆるチャネルを駆使した
マーケティングとPR業をお願いします!
当社が提供している 【人事評価制度】 は社会性の強いサービスで、
世の中の追い風も受け、ニーズは高まるばかり。
このチャンスを逃す手はありません!
1社でも多くの企業様に【あしたのチーム】を知ってもらい、
経営者・社員双方にメリットがある【人事評価制度】をご提案したい!
その想いを是非一緒に叶えて頂きたいと思います。
当社を全国に広めるツールを駆使し、企業からの「お問い合わせ」を増やしてください!
職種
WEBマーケティング(マネージャー候補)
勤務地
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIXオフィスフロア 11F
東京メトロ丸ノ内線・銀座線・日比谷線「銀座」駅 徒歩2分
雇用形態
正社員
仕事内容
【当社について】
ベンチャー・中小企業を対象に、人事評価制度の構築・運用までを手がける当社。
「同一労働同一賃金」「長時間労働の是正」など、
メディアで連日のように取り上げられている労働問題。
賃金の引き上げに耐えうる生産性向上のための取り組みが
中小・ベンチャー企業に求められるようになった今、
当社の人事評価制度が圧倒的な支持を得ています。

・売上高昨対比228.5%(2017年3月期実績の売上高は過去最高の16億円)
・取引社数1000社以上(様々な業界・職種に導入され、2000名規模の大手企業にも導入)
・問い合わせ件数、月間400件以上(社会的に労働問題が注目され、3年前の20倍に増加)

2015年に台湾、2016年11月にシンガポール、そして2017年9月に上海で拠点を開設。
本年度中には47都道府県すべてに拠点を置くことが決まっており、
2年後の上場を見据えて事業を展開しています。

【仕事内容】
企業集客アップのためのあらゆるチャネルを駆使した
マーケティングとPR業をお願いします!
当社が提供している 【人事評価制度】 は社会性の強いサービスで、
世の中の追い風も受け、ニーズは高まるばかり。
このチャンスを逃す手はありません!
1社でも多くの企業様に【あしたのチーム】を知ってもらい、
経営者・社員双方にメリットがある【人事評価制度】をご提案したい!
その想いを是非一緒に叶えて頂きたいと思います。
当社を全国に広めるツールを駆使し、企業からの「お問い合わせ」を増やしてください!

《具体的には》
WEBマーケティングの戦略立案・外部へのディレクション
マーケティング実績管理/分析業務
セミナーの企画・運営
DMの企画ディレクション
書籍出版
メディア対応(各メディアとの調整、問い合わせ対応、プレスリリース業務)
求める人材
学歴・年齢不問/WEBマーケティングに関する何らかの経験、企画・立案・改善が出来る方

≪以下、何かしらの経験をお持ちの方≫
インターネット広告の企画営業経験
WEB関係の企画立案の実務経験者
分析や集計などの実務経験者
リスティング広告の運用・管理経験 ECサイトの管理・運営経験

WEBマーケティングに関する何らかの経験
SEOなどの実務経験者
BtoB向け(主に経営者向け)無形商材の集客、営業の経験
※20代・30代が活躍中の職場です!
勤務時間
9:00~18:00/実働8h
スキルレベルによりフレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00に出勤し、160時間/月、勤務であれば1日の上限、下限は設けない)やリモートワーク(週に1度オフィス以外の勤務)も可能。
給与
月給/60万円以上

※スキル・経験・前職の給与を考慮し検討・優遇
※月30時間分・11万4100円のノー残業手当含む/超過分支払いあり
※査定:査定2回(4月・10月)*評価は年4回実施
※試用期間3か月/待遇変動なし
昇給・賞与
※賞与/年2回
※インセンティブ/年4回(支給月:4月、7月、10月、1月)
諸手当
◇勤続手当月5,000円~/勤続年数に応じて半年毎に支給(上限5年まで)
◇役職手当/月5~40万円
◇転勤手当月2万円
◇転勤支度金10万円
◇資格取得支援制度/社会保険労務士3万円など
◇外部資格取得支援制度/Ruby技術者認定試験(シルバー・ゴールド)でそれぞれの受験料を3回を上限に会社が負担。取得時にシルバーは1万円、ゴールドは5万円支給。更新時はゴールド3万円支給
◇交通費月2万円迄
◇住宅手当/月2万円(東京:定期代3か月分が3万円以下/東京以外のエリア:徒歩通勤)※在籍2年以上の社員に限る
◇社宅制度
◇借り上げ制度/辞令による転勤の場合
◇達成インセンティブ/月2万円迄
◇クリエイティブ人材紹介制度/クリエイティブ関連の正社員となる人材の想定年俸の20%を支給(入社時20万円、試用期間後に残りを支給)
◇技術向上のための経費支援
(例)外部勉強会(1万円/回・月1回まで)、外部研修(10万円/回・四半期1回まで)、RubyMine/プロトタイプ用サービス
◇ランチミーティング/勉強会やランチミーティング、ランチプログラミング行う場合、ランチ代を会社が負担する/1回300円
◇オープンソース活動/Githubにオープンソースとしてアップし、そのスター数が100を超えた場合社会に貢献したとみなし、超えた時点で支給/10万円
◇オープンソース勝手に表彰/Githubでスターを集めている人物やオープンソース活動をしている団体・人に対して「ありがとう」という意味で会社として表彰・方集金を支払う制度/年間300万円迄
休日・休暇
◇年間休日120日以上
◇完全週休2日制(土・日)
◇祝日
◇夏期/5連休
◇年末年始/6連休
◇有給/入社時5日間事前付与
◇GW/2017年度9連休
◇慶弔
◇バースデー休暇
◇産後休暇・育児休暇/取得実績多数
◇四半期に一度有給取得奨励日/火曜日~金曜日
◇あしたのワクワク休暇/5年勤務で9連休と旅費10万円、10年勤務で16連休と旅費30万円
◇半休制度
福利厚生
◇開発合宿/最大2週間で1日一人1万円までの宿泊を四半期に1回実施可
◇道具の性能向上/ディスプレイは2台まで選択可、PCは35万円まで好きなPCを洗濯可能(入社時のみ)、キーボード・マウス・ディスプレイなど年2万円まで道具を購入可
◇海外カンファレンス/年間優秀者1~3名を海外のカンファレンスや研修に最大5日間参加することができる
(例)RubyConf(US:NewOrleans)、Google I/O(San Francisco, CA)、F8 Facebook Developer Conference(San Francisco, CA)、TechCrunch Disrupt(New York, NY)
◇企業内大学【あしたの大学】設置
◇社会保険完備
◇社内研修・教育制度
◇持株会
◇書籍購入費負担制度
◇アフター5デー/月1回17時退社
◇スマートフライデー/毎週金曜日は19時までに完全退社
◇ダイバーシティ推進制度/コアタイム11時~16時とし、勤務日数や勤務時間の要望に応じる※当社規定による
◇健康診断
◇Welcomeランチ/入社当日に人事と入社社員でランチを行う
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